【财新网】(实习记者 周宇诗)苹果业绩的颓势不改,高管薪酬随即下调。1月6日,苹果向美国证券交易委员会(SEC)提交的文件表示,将于2月28日举行年度股东大会,对董事会的提案进行讨论和表决。文件中共提到了9个提案,包括选举新的董事会成员、聘用会计事务所、确定高管薪酬等。
其中,关于高管薪酬,文件明确表示:2016年业绩低于薪酬委员会设定的目标,高管的年度现金奖励将显著少于2015年的水平。
文件称,为了反映薪酬与绩效的一致,奖励实现短期财务目标的年度现金奖励将下调。此前4年,高管均拿到了预期年度现金奖励。