独家|专访微软CEO萨提亚：如何改造一家大公司的文化

　　【财新网】（记者 叶展旗）“在遥遥领先所有对手多年之后，情况发生了变化，创新被官僚主义取代，团队协作被内部政治所取代，我们落后了，”萨提亚·纳德拉（Satya Nadella）曾在书中如此描述在移动时代陷入困境的微软，而当2014年他接替鲍尔默（Steve Ballmer）出任微软CEO后，萨提亚便将重塑企业文化视为首要任务。

　　近日，萨提亚在北京接受财新独家专访，他表示“一家公司需要新想法和新能力，但只有当公司的文化能容许它们成长时，你才会得到这些想法和能力。”