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裁减10%省级管理干部 联通称瘦身超预期

2017年12月27日 17:27 来源于 财新网
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中国联通全国省级公司管理人员职数减少415个,精减率9.8%。未来中国联通还会根据市场变化继续精简机构、调整管理干部
瘦身健体、精简机构是中国联通混改的重要一环。中国联通集团最近公布了瘦身阶段性成果:全国省级公司管理人员职数减少415个,精减率9.8%。图/视觉中国

  【财新网】(记者 覃敏)瘦身健体、精简机构是中国联通混改的重要一环。自2017年8月底公布瘦身健体方案,经过3个多月工作,中国联通集团最近公布了瘦身阶段性成果:全国省级公司管理人员职数减少415个,精减率9.8%。

  具体而言,各省分公司现有机构数减少205个,减少20.5%;本部管理人员职数减少342个,减少15.5%;地市公司机构减少2013个,减少26.7%;地市公司班子职数减少73个,减少4.2%。集团层面,部门数量由过去的27个减少为18个,减少33.3%;人员编制由1787人减少为865人,减少51.6%。

责任编辑:高昱 | 版面编辑:张柘
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